在美国婚恋市场，亚裔女性地位有多高（娶亚裔是硅谷目前的fashion，Sergey Brin，Mark Zuckerberg 等等）；亚裔男性地位就有多低，属于食物链的最底端，不仅低于白人，也落后于拉丁裔，和非洲裔。

大数据发现，即便是中产阶级亚裔男性，要想获得与与白人男性具有同等的性吸引力，通常需要比白人男性多赚20%的年收入。换句话说，收入不变的情况下，亚裔需要向下兼容20%，本来以为能娶8分女的，只能娶6分女，能娶6分，就4分了。现在明白为什么《摘金奇缘》在北美华人圈引起轰动了吧，不亚于第二个李小龙。

比亚裔地位更低的就是“北美猥琐男”了，一如 HBO 电视剧《硅谷》中的 JianYang，就是美国媒体刻意丑化华人形象的又一次演出，更不要说《尚气》。

“北美猥琐男”这个绰号是大龄留美男士心中的痛，早期特指 70 年代去美国读 Phd 的中国留学生，后面泛指亚裔 Phd；这个称号是哈佛小留（指年纪很小就去北美留学的留学生）给清北大留（指年纪大去北美读博士的留学生）取的名字。发展过程是这样的，国内清北本硕天之骄子，去哈佛读博士，然后追求哈佛学妹，被哈佛学妹嘲笑，“英语差，不熟悉白人规则，不酷，没钱，就靠那点全奖”。 

于是乎“天之骄子们”面对理想和现实的差距，情场社交场不顺，和自家孤傲的心气对比起来，产生极为大的心里落差，尤其是在美国反智社会和崇尚体育的不可改变的大环境下，自身的行为就显得越发猥琐了。

但是这个情况其实在近十年已经得到了很大的改变，一部分留美博士已经从北美猥琐男变成了硅谷，尤其是人工智能的创业骄子。

我们统计了6500家，2015年后创立的海内外AI企业，筛选出来94家AI独角兽（海外部分，和无人驾驶部分没有选入）。其中亚裔创始人有21位（没有统计印度裔，主要统计了华裔和华人），有一位生活在日本，两位生活在新加坡，还有一位是韩裔，但是硅谷也在活动范围。亚裔中的phd数量是10位。这21人创办的公司平均估值是50亿美元，哪怕他们只有10%股份，也拥有5亿美元身家。在这一刻，反智主义不再盛行，美国亚裔打了漂亮的翻身仗。

Figure1：AI 独角兽中亚裔和亚裔 phd 比例

我们又统计了一些有趣的标签，包括phd的数量，发现其中42个创业者拥有博士学位；39个是连续创业者（包括独角兽创业者）；一半以上在硅谷大厂工作过；只有5位，与上述label都没有关系，是地地道道的草根。

Figure 2：AI 独角兽团队不同类型的数量排序

Figure 3：AI 独角兽团队不同类型的创业者占比

我们响应《细分法案》，做了亚裔细分对比，我们发现亚裔独角兽创业者没有博士学位的公司平均估值是phd们的4倍以上，而两者人数相当，都是10人，从这一点上看，似乎哈佛小留们又一次完败北美大留。

Figure 4：AI 独角兽中亚裔、亚裔 phd 与亚裔非 phd 平均估值对比

其实人工智能毫无疑问是最适合学者创业，甚至华裔创业的赛道。正如杨振宁曾说，做学术，做物理，比做商业简单。因为他有客观规律，也有固定的研究方法，只有智商高，够勤奋，然后深扎某个行业，总是会出成绩。但是做商业就难多了，在这里，智商和勤奋都不一定有用，太多其他因素，很多偶然因素，结果千差万别。

AI毫无疑问是最像做学术的领域之一，例如我们熟悉的Deepmind，与其说是创业公司，倒不如说是像一个实验室，但是也获得了良好的财务回报，所以我们也看到了 AI 独角兽中的 phd 浓度；web3 目前也朝着这个方向发展，web3 的教授创业比例令人咋舌，没有斯坦福教授做 cofounder 不好意思跟人打招呼。

Figure 5：AI 独角兽不同类型创业者平均估值对比排序